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électromécanicien(ne) référent maintenance STEU

Page mise à jour le 26/08/2022

Type d'annonce *
Demande d'emploi

Description

Agglomération dynamique et innovante, SAM recrute : Un(e) électromécanicien(ne) référent maintenance STEU pour son service assainissement

 

Profil :

  • Catégorie B voir C
  • Filière technique
  • Cadre d’emploi des techniciens ou des agents de maîtrise
  • Agent titulaire, lauréat de concours ou à défaut non titulaire (CDD de 3 ans reconductible)
  • Vacance de poste. Poste à pourvoir au plus tôt

 

Missions :

Au sein d’une équipe de 4 personnes, gérant 6 stations de 4000 à 76000 EH (filières lagunage aéré ou Boue activées) l’agent aura les missions suivantes :

  • Exploiter les stations d’épuration pour garantir la conformité réglementaire
  • Référent Maintenance des stations d’épuration en Régie
  • Maintenir le parc en bon état pour un niveau de fiabilité optimal
  • Programmer la maintenance préventive et curative
  • Suivre les prestations de travaux externalisées

 

Activités Principales :

  • Diagnostic des pannes & résolution
  • Intervention, suivi et coordination de la maintenance interne
  • Suivi des prestations sous-traitées
  • Suivi des travaux (curage lagunes, réparations,…)
  • Élaboration et Suivi du programme de renouvellement
  • Consultation des fournisseurs & Suivi des Commandes
  • Élaboration des procédures de maintenance
  • Rédaction des fiches actions correctives
  • Intervention sur les organes de télégestion
  • Prise d’astreinte mensuelle

 

Activités Secondaires :

  • Participation au suivi process & autosurveillance des stations
  • Interventions pour Entretien 1er niveau
  • Participation à l’élaboration de CCTP et DQE en relation avec les activités de la régie
  • Appui technique sur le suivi des contrats des STEP et postes de relèvement en délégation
  • Participation aux RAD (partie maintenance – cohérence des données) & Restitution

 

Tâches communes à toute l’équipe :

  • Optimisation technico-économique des installations :
    • Par le réglage du fonctionnement des organes électriques & réactifs
    • Par la maîtrise des dépenses liées à la maintenance électromécanique
    • Par la gestion process de la filière eau et boues
  • Comptes rendus hebdomadaires des interventions
  • Accompagnement des Services de l’État, Contrôles réglementaires, etc…
  • Conduite de visites sur les stations

 

CONNAISSANCES (SAVOIR)

  • Bonnes connaissances du principe de fonctionnement épuratoire d’une station épuration et des postes de relèvement (expérience>10 ans)
  • Bonnes connaissances en Electromécanique, automatisme, hydraulique
  • Lecture de plans, schémas et notices techniques (expérience>10 ans)
  • Maîtrise des dossiers fournis par le constructeur
  • Maîtrise de l’informatique et des logiciels de gestion de maintenance
  • Maîtrise des outils bureautique et des logiciels de base (Word, Excel,…)
  • Aptitude rédactionnelles (établissement comptes rendus d’intervention et rédaction de courriers et rapports)
  • Formation : BTS électrotechnique ou équivalent avec connaissance des métiers de l’eau ou BTS Métier de l’eau ou équivalent avec spécialité électromécanique
  • Formations Habilitations électriques (H0V, BR et B2V) et formation CATEC

 

QUALITES - APTITUDES

  • Savoir gérer et anticiper les situations conflictuelles avec les entreprises et les usagers
  • Savoir faire preuve de pédagogie
  • Savoir prendre des initiatives, dans le respect des limites du poste
  • Savoir faire preuve d’autonomie, d’organisation et de rigueur
  • Capacités rédactionnelles et expression orale
  • Bon relationnel en équipe et vis-à-vis de l’extérieur (contacts avec les fournisseurs ou les différents acteurs de l’eau, présentation de résultats etc…)

 

AUTRES / INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

  • Travail à temps complet
  • Régime d’astreinte rémunéré (1 astreinte semaine / mois)
  • Principal site d’affectation : Eco site de Mèze
  • Permis B indispensable

 

Rejoignez les 800 agents qui œuvrent au quotidien pour un service public rénové et bénéficiez d’une politique volontariste en matière de qualité de vie au travail :

Accompagnement constant des évolutions professionnelles, régime indemnitaire, adhésion au CNAS, titres-restaurant, Indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile/travail en vélo, participation employeur à la mutuelle/ prévoyance, prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun pour les trajets domicile/travail, sport sur la pause méridienne...

Contact : A qui et où envoyer les réponses ?
Nom *
RANCY Maud
Adresse électronique
recrutement@agglopole.fr
Adresse postale (professionnelle)

4 Avenue d'Aïgues

34110 FRONTIGNAN

Téléphone
0467464748

Ce poste vous intéresse ?  

Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV avec photo et diplômes, avant le 25/09/2022 sous la référence «  Poste d’électromécanicien référent maintenance  » sur : https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole/