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Technicien de rivière et milieux aquatiques

Page mise à jour le08/11/2021

Type d'annonce *
Offre d'emploi

Description

Après deux années de mise en œuvre de la compétence GEMAPI et au regard des prérogatives qui lui incombent ainsi que de l'incrémentation de ses missions sur le sujet le SMTBV souhaite faire évoluer l'organisation et les compétences internes de ses services par le recrutement d'un technicien de rivière. Ce dernier intégrera une équipe soudée et dynamique cultivant la transversalité des projets, dans l'épure même de la GEMAPI. Il sera placé sous la responsabilité du directeur des services techniques mais travaillera en étroite collaboration avec les 3 chargés de missions du "pôle ingénierie et projets de territoire" qui animent le PGRE (plan de gestion de la ressource en eau), le PAPI (programme d'actions pour la prévention des inondations) et le contrat rivière (zones humides, restauration morphologique des cours d'eau../..) ainsi qu'avec le responsable opérationnel du pôle technique de gestion du parc hydraulique. Il va par ailleurs bénéficier d'un cadre d'intervention à travers la DIG (déclaration d'intérêt général) valable 5 ans ainsi que d'un premier plan pluriannuel d'entretien des cours d'eau où figurent les enjeux les plus significatifs.

 

Le SMTBV souhaite que le technicien soit opérationnel et autonome le plus rapidement possible. Au sein du service technique, sous la responsabilité du directeur des services technique mais en étroite collaboration avec le service projets et animation du territoire, l'agent aura en charge l'actualisation, l'engagement et le suivi du plan pluriannuel d'entretien et restauration des cours d'eau du bassin ainsi que des exécutions de travaux léger en maitrise d'ouvrage directe. Il sera par ailleurs amené à s'impliquer sur les plans de gestion (zones humides, transport solide, incision du lit) en lien direct et complément indissociable de son cœur de métier. Sa tâche consiste également à faire vivre une véritable compétence interne et un service rendu de qualité sur le bassin : le technicien anime, impulse, pilote, conseille, dresse des bilans, valorise et communique sur les activités dont il est pilote et le responsable.

Contact : A qui et où envoyer les réponses ?
Nom *
M. le président du SMTBV
Adresse électronique
contact-web@bassintet.fr
Adresse postale (professionnelle)

3 rue Edmond Bartissol 66100 PERPIGNAN

Téléphone
04 68 35 05 06

PROFIL DE RECRUTEMENT

Bac + 2 minimum dans le domaine de la gestion des cours d'eau et milieux aquatiques

Expérience fortement souhaitée : 2 ans au moins. Grade de référence : catégorie B, filière technique.

Poste de terrain exigeant une bonne capacité d'organisation et bonne condition physique.

Permis B obligatoire. Autres (engins de chantier) serait un plus.

 

CANDIDATURES

Date limite de candidature : 31 décembre 2021 à 12h00

Commission de recrutement :  entre le 17 et 21 janvier 2022

Date de prise de poste souhaitée : 15 février 2022

 

Modalités de candidature :

CV + lettre de motivation à adresser avant le 31.12.21 à midi par courrier ou e-mail à l'attention

Mr. le président du SMTBV, 3 Rue Edmond BARTISSOL, 66000 Perpignan / DGS ; fabrice.carol@bassintet.fr