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Chargé-e de process - Spécialité Exploitation (H/F) - 74

Page mise à jour le 07/12/2023

Type d'annonce *
Offre d'emploi

Description

Description de la Direction

La Direction de l’Eau et de l’Assainissement garantit l’accès à une eau potable de qualité et en quantité. Elle assure le traitement et la gestion des eaux usées via son réseau d’assainissement.

Le service usine de dépollution assure la gestion et le traitement des eaux usées grâce à des traitements biologiques et physico-chimiques. Il garantit la préservation des  milieux  naturels dans    lesquels    les    eaux    seront  rejetées.

Ocybèle est une unité de dépollution de 125 000 équivalent-habitant (20 automates et 250 moteurs). Des projets ambitieux sont en cours :

  • Réhabilitation GC et décanteurs lamellaires,
  • Traitement des micropolluants.

D’autres sont à venir :

  • Refonte de la file boue
  • Réhabilitation de la ventilation

Rejoindre Ocybèle, c’est participer à cette aventure et à des projets innovants !

Missions générales

Exploitation des process  de traitement des eaux et des boues de l’UDEP

-           Exploiter les installations de traitements de l’usine (tournée quotidienne, réglage des paramètres de fonctionnement, suivi des consommations de réactifs, etc.)

-           Proposer des améliorations pour optimiser l’exploitation de l’usine

-           Planifier, suivre et contrôler les interventions d’entretien et de nettoyage des ouvrages

-           Suivre les filières d’élimination des sous-produits de l’usine (boues, sables, refus de dégrillage)

-           Suivre les dépotages extérieurs et collecter les échantillons correspondants

-           Proposer, mettre en place, suivre, contrôler les essais d’exploitation spécifiques et assurer le suivi des analyses correspondantes en lien avec le chargé de l’instrumentation

-           Assurer la gestion et le suivi des commandes des consommables et matériels

-           Assurer la veille réglementaire et la mise en œuvre des évolutions liées au process 

Assistance et conseil au responsable technique du site

-           Anticiper et diagnostiquer des problèmes existants ou à venir

-           Assurer le suivi de l’impact des travaux en cours sur l’usine et notamment la mise en œuvre des moyens provisoires liés au chantier, les propositions d’organisation et la gestion des contraintes process correspondantes 

-           Assurer le suivi des bilans de fonctionnement : saisie des données de l’auto-surveillance sur le portail, saisie des données météo, suivi des tableaux de données d’exploitation pour les rapports annuels (cahier de vie, rapport DDT)

-           Participer à l’élaboration du budget d’exploitation

-           Participer à l’élaboration des marchés publics en lien avec le process et le suivi des chantiers

-           Participer à l’élaboration des rapports annuels

-           Assurer un reporting quotidien au responsable technique

Fiche de poste détaillée sur demande

Pourquoi nous rejoindre ?

Les petits plus (sous certaines conditions en fonction du contrat et de l’ancienneté) :

Tickets restaurants, remboursement trajet domicile-travail (abonnement train, bus et tram uniquement), Participation d’Annemasse Agglo à la protection sociale complémentaire des agents (sous conditions d’ancienneté), comité d’entreprise : le CNAS (Comité National d’Action Sociale, sous conditions d’ancienneté).

Organisation de travail :

Travail sur 5 jours, 39h, 25 jours de congés annuels, 22 jours RTT + astreinte

Profil recherché

Connaissances techniques :

  • Maîtriser les process du traitement des eaux usées
  • Avoir quelques connaissances en instrumentation
  • Connaître les bases en électromécanique et en électricité (lecture des schémas électrique)
  • Connaître les règles d'hygiène et  de sécurité afférentes à l'activité
  • Maîtriser les logiciels (suite et office et logiciels métiers)
  • Connaître les techniques de communications orale et écrite

Savoir-faire & Savoir-être :

  • Savoir anticiper, analyser, synthétiser, organiser et s'adapter
  • Etre capable de travailler en équipe
  • Maîtriser la communication orale et écrite
  • Prendre des initiatives, être force de proposition et se fixer des objectifs
  • Etre capable de reporting auprès de la hiérarchie
  • Etre responsable, rigoureux et consciencieux, ponctuel
  • Etre dynamique, autonome, polyvalent, disponible
  • Etre à l'écoute, avoir le sens du dialogue
  • Faire preuve de discrétion et d'impartialité
Contact : A qui et où envoyer les réponses ?
Nom *
ABBIH Nadia
Adresse électronique
Nadia.ABBIH@annemasse-agglo.fr
Téléphone
0637001184