Description
Objectifs du poste
Le·la coordinateur·trice appuiera l’équipe dans la mise en œuvre de trois volets :
1. Copilotage de l’opération “Rivières Propres 2025” – 10e édition anniversaire
- Coordination de l’opération en lien avec la chargée de mission ISEF/Déchets
- Conception de formats et déploiement de propositions originales pour valoriser cette édition spéciale (mise en lumière des acteurs engagés, communication participative, événements symboliques…)
- Mobilisation des partenaires : collectivités, associations, écoles, entreprises, citoyens
- Appui logistique, suivi technique et administratif
2. Organisation de temps événementiels grand public
- Contribution à l’organisation d’inaugurations de sites restaurés (berges, zones de ralentissement dynamique des crues…) et d’autres évènements,
- Mobilisation du réseau ISEF pour contribuer à des événements pédagogiques et participatifs
- Valorisation des projets de l’EPAGE HuCA : film “Vivre avec les inondations”, dispositif Inond’Action, conférences thématiques, outils pédagogiques…
3. Soutien global au fonctionnement du pôle ISEF et des autres pôles, au besoin
- Participation à l’animation du réseau associatif, notamment dans le cadre du prochain appel à projets ISEF
- Contribution au suivi et à la mise en œuvre du plan déchets HuCA
- Appui à la structuration, formalisation et valorisation des projets (supports, bilans, présentation…)
Missions associées au poste : Les missions et tâches précises seront formalisées dans le cadre d’une feuille de route établie à compter de la prise de poste. De façon non exhaustive, il s’agira notamment pour le.la coordinateur.trice :
- Co-pilotage, planification, logistique et suivi d’événements
- Animation de partenariats, coordination d’acteurs :
- Lien avec les partenaires institutionnels (MAMP, communes, SERAMM)
- Lien avec les structures volontaires (associations, entreprises, établissements scolaires et universitaires, CIQ…) ;
- Sensibilisation sur le terrain lors des actions grand public, jeunes ou face à divers publics (acteurs économiques, sports et loisirs, etc.)
- Anticipation des besoins, risques et aléas et accompagnement de l’adaptation et de l’évolution de l’opération « Rivières Propres »
- Suivi administratif : bons de commande, devis, bilans
- Appui à la communication (contenus)
- Participation à la vie du pôle et aux réunions internes
D’une façon générale, l’animateur.trice s’intègre dans une équipe dynamique, polyvalente et solidaire, et contribuera à satisfaire l’ensemble des besoins liés à ses missions et à la vie de la structure (compte-rendu, évènement, réunions diverses, etc.). De même, l’EPAGE sera à l’écoute de toute proposition innovante de la part des candidats et de la personne recrutée sur les outils et moyens à déployer pour l’atteinte des objectifs fixés.
Profil recherché : Bac +2 à Bac +5 en gestion de projets, environnement, communication, éducation à l’environnement, médiation scientifique ou équivalent Compétences attendues
- Très bonnes capacités d’organisation, rigueur, anticipation
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité d’analyse et de synthèse autant à l’écrit qu’à l’oral
- Capacité à travailler en réseau, en équipe, et à coordonner des actions multi-acteurs
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…)
- Communication par e-mail et téléphone
- Capacité d’animation de groupes
- Capacité à mener plusieurs tâches à la fois
- Intérêt marqué pour les missions portées par les gestionnaires de milieux aquatiques tels que les syndicats de rivières, les enjeux liés à l’eau, l’environnement et la transition écologique
- Connaissances dans les domaines de l’eau, de l’environnement et des déchets ;
- Compétences graphiques, en communication numérique et sur le logiciel Canva seraient un plus Qualités recherchées
- Polyvalence, esprit d’initiative
- Curiosité, écoute, pédagogie
- Capacité à prioriser et à rendre compte
- Sens de l’engagement public et de l’intérêt général Le Permis B est nécessaire.