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Un(e) responsable du service eau et assainissement de la Brie Champenoise

Page mise à jour le 27/01/2025

Type d'annonce *
Offre d'emploi
Département

Description

Missions :
1. Piloter les projets structurants et les travaux de la collectivité dans les domaines de l’eau et de l’assainissement et études prospectives

  • Organisation des travaux liés à l’assainissement collectif et à l’eau potable ;
  • Suivi des études liées à l’assainissement collectif (diagnostic, schéma directeur) et à la gestion de l’eau potable.
  • Définition puis suivi du programme pluri annuel des travaux et des investissements (définition du besoin, rédaction des cahiers des charges et des rapports d’analyse des offres ;
  • devis et suivi des chantiers, …)

2. Manager une équipe composée de 3 agents techniques

  • Organisation, animation et coordination du service ;
  • Elaboration et suivi des plannings, planification des interventions ;
  • Préparation et animation de réunions de service, … ;
  • Exercice du pouvoir hiérarchique (évaluation, directives sur l’activité, organisation des congés, …) sur les agents placés sous sa responsabilité directe ;
  • Force de propositions sur les méthodes de travail et les évolutions techniques du domaine d’activité.

3. Assurer le pilotage administratif et financier du service eau et assainissement de la CCBC

  • Gestion des budgets des services (assainissement : collectif et non collectif, et eau potable) : établissement des propositions budgétaires (BP et DM), suivi de l’exécution budgétaire, engagement des dépenses, liquidation des dépenses et des recettes ;
  • Suivi des prestations de travaux en matière d’assainissement et d’eau potable (entretien réseaux, branchements neufs, …).
  • Compte Rendu d’activités et relations externes
  • Collecter des indicateurs de suivi de performances et suivi des déclarations ;
  • Supervision des DSP et marchés de prestation et validation de la rédaction des rapports Annuels des Délégations (RAD) et des rapports sur les Prix et la Qualité du Service (RPQS) ;
  • Mobilisation des financements extérieurs auprès des partenaires ;
  • Etablissement des avis liés aux demandes d’urbanisme.

4. Piloter et suivre l’exploitation des ouvrages et réseaux d’eau potable et d’assainissement

  • Gestion de l’entretien des systèmes d’assainissement (collectifs et eaux pluviales) préventifs et curatifs (réseaux et ouvrages annexes) ;
  • Gestion de l’entretien du réseau d’eau potable sur 20 communes (préventif et curatif) ;
  • Suivi de l’exécution des contrôleurs SPANC ;
  • Suivi des relations avec les délégataires et les prestataires ;
  • Suivi de l’autosurveillance des réseaux et des ouvrages d’épuration, rédaction et contrôle des bilans d’exploitation et dépôt des déclarations auprès des services de l’état.

Profils recherchés : Compétences attendues

  • Maîtrise technique des différentes filières de traitement et des principaux critères de qualité des eaux potable et du traitement des eaux usées.
  • Bonne connaissance des enjeux et évolutions de la réglementation et des normes des domaines de l'eau et du traitement des eaux usées (assainissement collectif et non collectif)
  • Bonnes connaissances sur les spécificités techniques liées à ces compétences : hydraulique, travaux publics, topographie, métrologie...
  • Connaissance des principes et des techniques du management opérationnel et du management au changement (capacité à animer et fédérer un service)
  • Pratique de la conduite de projets et du montage de dossiers dans des contextes de transversalité.

Diplômes requis

  • Niveau bac + 2 à 4 minimum, Ingénieur ou équivalent ou technicien avec expérience confirmée

Conditions d’exercice - Cadre d’emploi des techniciens territoriaux ou grade d’ingénieur territorial - Titulaires (ou stagiaires) ou contractuels de la fonction publique territoriale - Astreintes un week-end sur quatre environ - Permis de conduire indispensable

Rémunération - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Participation de la CCBC à la protection sociale complémentaire des agents (sous conditions d'ancienneté), - CNAS

Candidatures A l’attention de Mr Etienne DHUICQ, Président de la CCBC 4 rue des Fosses 51210 MONTMIRAIL Ou par mail : Nelly.Triconnet@cc-briechampenoise.fr Prise de poste envisagée le 08/03/2025

Contact : A qui et où envoyer les réponses ?
Nom *
Nelly TRICONNET
Adresse électronique
Nelly.Triconnet@cc-briechampenoise.fr
Adresse postale (professionnelle)

4 rue des Fosses 51210 MONTMIRAIL

Téléphone
03 26 81 48 68

Candidatures jusqu'au 28/02/2025 A l’attention de Mr Etienne DHUICQ, Président de la CCBC 4 rue des Fosses 51210 MONTMIRAIL Ou par mail : Nelly.Triconnet@cc-briechampenoise.fr

Prise de poste envisagée le 08/03/2025